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341万人考研:没有高学历的我,还有机会逆袭吗?

作者:大学生就业创业服务网 时间:2020-01-11 点击次数:1090


 

前几天,一场341万人的研究生考试结束了。据中国教育在线发布的2020年全国研究生招生调查报告显示,今年报考人数比去年增加了51万人,创下历史之最。

如此激烈的竞争,不禁让人感慨:现在的人,考个研究生也不容易啊,堪比高考那会儿千军万马过独木桥嘛!

大家对研究生考试的这番重视和热情,不正是重视学历的体现吗?

尽管在讨论学历是否影响职场发展时,有些人会说读了有啥用,像美的空调总裁何享健不也就是小学文化嘛。可到了自己孩子高考或大学毕业时,就还是恨不得他们考上大学、考研通过,真是打脸!

以前学历可能不重要,到今时今日,它已经变成影响职场发展的重要因素。如果你不重视学历,终有一天,职场的残酷现实会给你一个狠狠的教训。

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一、学历为什么重要?

1、学历是职场敲门砖

看看那些名企的招聘信息吧,哪一个不是要求985、211高校,甚至非留学生不招。之前我有一个读二本的表姐四处投简历,虽然看到招聘信息上的学历要求,但她还是想尝试一下,可是每次投简历过去后都是石沉大海。她的同学就笑她:“你看我们学校有谁进了这些大公司?人家要的都是高学历人才,怎么可能轮到我们这些二本的人?”

说实话,真相令人感到不平,但站在公司和hr的角度想想,肯定还是想要优先招聘学历高的人,因为这批人里出现有能力、高素质的人几率较大,能最大程度地减少招聘所花费的时间和人力等成本。

所以,学历是职场不二的敲门砖和垫脚石。学历越高,脚底下的石头高度就越高,就越能够得着理想工作的大门。

2、学历一定程度上决定着眼界

网络上有段时间曾流传一张图。16位中国互联网届最有权势的大佬富豪们,清一色毕业于国内外知名大学,譬如李彦宏毕业于北大、刘强东毕业于人大、张一鸣毕业于南开大学等,还有好几位是当年的高考状元。

有网友就调侃了,自己挤不进这张桌子,不单单只是钱不够,而是少了一张名校毕业证。

2016年,《国际金融报》就曾对中国A股500名上市公司高管的教育程度做了分析调查,发现84%的高管拥有高学历,一半毕业于985高校。薪酬前10的董事长里,有8位都毕业于重点本科学校。

即便你不想承认,但事实是,高学历的人从一开始就拥有了更好的教育资源,这意味着他能接触到的人和事会更广泛,眼界也会相应地扩大,能站在更高角度看问题。这对于职场人士来说,无疑能提供更广阔的思维角度,更有利于解决职场问题。

这就犹如家养的小鸟和飞越太平洋的鹰,两者能看到的风景哪一个会更多、更美呢?看过太平洋的鹰,难道还会想被圈养在笼子里吗?

3、高学历一定程度上等于强大人脉圈

我们总说要培养人脉,其实我们的第一个人脉圈就是学校里的同学。假设你是清华、人大、交大等名校毕业的,那可能毕业一开始你还没什么感觉,但过个5年、10年,同学们再聚会的时候,你就会发现这里头有些人已经卓有成就,而且来自各行各业,各自都做出了一定的成绩。那个时候你就会发现,自己拥有的是顶尖的人脉圈,只要你需要,就有可能在这个圈子里找到你想要的。

圈子作用不言而喻。任何一个圈内好友,都有可能会在顺境时助推自己,在逆境时拉自己一把。高学历的人还像磁铁一样,能吸引来好的人脉。就像婚姻一样,多数人还是往上看,希望能和学历高、素养高的人结婚,职场里更是如此,和高学历的人共事,更能产生叠加效应,发挥更好的效果。

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2、如何弥补自己的学历劣势?

学历已然成了职场的标配,若放在以前可能只是奢侈品,但如今铁定是职场入门必需品了,要不然研究生也不会如此吃香,一份高质量的学历也不会如此金光闪闪。

1、工作年限不长的应该当即继续去修读学历

如果你工作才2、3年,事实上你可以继续修读学历。

我身边就有几个朋友,一边工作一边学习备考。有个朋友主业是金融,平时事情也不少,下班到家8点多,周末还做着自己的副业,接点美妆广告。但即便如此,她还是利用空余时间自学,结果考上了外语外贸大学,现在是半工半读状态,虽然辛苦,但她觉得很值。

即便你是大专毕业没有本科学历,你一样可以在业余时间考个本科证明。如果你觉得一边工作太辛苦,手头又有些资金的话,你不妨专注于修读学历。总之,辛苦付出一段时间,换来一份有价值的学历,对你的成长和职业发展都是有利无弊的。

总之你要明白,二十几岁就是韬光养晦的年纪,在该积累的年纪,就该多用心培养自己的技能,提高自己的学历,以后待成家立业后,责任越多、事情越杂,真正能静下心修读的可能性会更低。

2、尝试在学历外增强优势

除了学历、家庭外,你也要多多挖掘自己其他方面的影响力。

我有一个师妹,大学修读新闻学专业,学习如何剪辑视频等等。她非常喜欢这件事,所以当Vlog在网络上兴起之后,她便开始尝试自己录制和剪辑短视频,放到B站上推广。持续了几个月后,效果非常不错,每个视频的阅读量都能达到几十万,后来渐渐也有商家邀请她为品牌打广告。

这些都成了师妹写在简历上亮闪闪的作品。诸如此类的,还有例如你的公众号有几万、几十万的粉丝数,或者是写过好几篇十万加的文章,又或者是你曾经受邀到哪些大咖级活动演讲等等,这些成绩都是你简历里的闪光点。

这些代表着你的影响力,你能影响多少人,将一个信息扩散到多大范围,都呈现在这里头。企业hr看到你的成绩后,出于你的能力、影响力、传播力,即便简历稍有劣势,也会对你提高重视。

3、在岗位上实实在在产出一些值得拿出手的东西

就像有些人会说:“为什么我周围的人没有高学历也混得挺好的?”这很可能是涉及到了工作态度问题。

学历不高,但是态度好,有目标、有执行力,其实也还是有机会闯出一片天地。最怕的是你仗着学历高,毕业后糊涂过日子,那就是将一手好牌打烂。

因此,端正态度,老老实实吃点苦,在你的岗位上做出一些可以拿得出手的作品。你的作品就是你最好的名片,好的作品可以和名企hr说明很多信息,例如你在职位上的能力、你对公司的贡献度、你擅长的东西、你的学习力和工作态度等等。

当你学历不足时,你只有付出更多努力,用后面的二十年,甚至是更长的时间来弥补这个短板,如此你才可能追上别人的成长速度。

所以,如果你有心进入更大平台,但存在低学历的阻碍时,你最好就老老实实打磨自己的能力,拿出符合对方公司需求的作品,才有机会化劣势为优势,扭转局面。

白岩松曾说:“学习好,学历高的人,不仅在学习上优于常人,在生活中的很多方面也占有优势。”高学历的人在职场上同样如此。

所以,不要再相信“学历不重要”这类话了,在研究生学历越来越吃香的时代,如果你依旧不重视学历,终究只会被职场淘汰。而那些通过努力获得高学历的人,当年付出的汗水,都将铺成职场里宽广的路。

 

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